职场高升破解版v1.0是一款以商场作为游戏背景打造的模拟经营游戏，进入游戏之后玩家要化身成一个职场小白，通过自己不断的努力和智商，从一个菜鸟升职到总裁。感兴趣的小伙伴们快来xp71下载体验~

职场高升破解版v1.0游戏特色

【虚拟人生，总裁养成】

炒股、创业，开店轻松当上霸道总裁。

【升职加薪，手握主权】

健全的升职系统，从职场小白到极品boss，boss第一视角体验游戏，体验boss日常，开创属于自己的光明前途。

【出任CEO，娶白富美】

爱是愚人的国度，不能自拔不懂退出。后宫佳丽三千人，春宵一刻值千金。铁杵磨成绣花针，绝知此事要金戈。

【生活工作，任意切换】

出海冲浪，野外飙车？工作狂人，指点江山？左拥右抱，纸迷金醉？任君挑选

职场高升破解版v1.0游戏亮点

1、建议选餐钦行业的来发展。为什么？因为，就餐钦行来的员工工资最低，以后员工续约工资就上涨特快;

2、关于店铺升级点的问题。记得按升级公司的任务点来升级。比如一级升二级，就升满一个，另一个慢慢来都行;

3、记得每个店升个店长，能有销售收入增加。反正升店长不涨工资;

4、CEO加领导。钱不是万能的，但没钱是万万不能的。不用RMB的加满领导再说吧。

职场高升破解版v1.0游戏攻略

招聘

游戏里的第一批员工都是人才市场招聘得来的。如果希望招揽到更优质的员工，各位老板可以采用更高级的招聘方式。越高级的招聘方式越容易获得绝顶悟性的员工喔！

筛选

员工招进来后，就要进行筛选。员工自带属性，他们有自己的爱好、悟性、技能、经验、能力、忠诚度和需求日薪。各位BOSS可以根据该员工的各项数据，去选择重点培养哪位员工。

例如数码店的店长如果有心算、投机、推销、关怀、试探这些技能，升级技能就可以为店铺带来加成，最高可达200%！

所以在选择谁当店长时，可以有针对性地选择有这些技能的员工。再例如，数码店的店员如果爱好机械的话，能为店铺带来20%的加成喔！还有很多筛选员工的技巧，等待各位BOSS自己去探索！

升级

在今日职场手游中，每天员工升级的次数都是有限的，所以要有目的地去培养自己的员工。

例如，如果各位老板是喜欢商会竞技的，可以把重点放在谈判团的员工培养上。先在员工里挑选6个“技能数最多、悟性最高的员工”组建谈判团，然后逐步对他们进行升级、培训、进修、沟通、升星操作。